АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТАМБОВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 марта 2014 г. № 1992

О СОЗДАНИИ КОМИССИИ ПО ИСПОЛНЕНИЮ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ПО
РЕАЛИЗАЦИИ В ГОРОДЕ ТАМБОВЕ ПРОГРАММЫ ПОЭТАПНОГО
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ
(МУНИЦИПАЛЬНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЯХ НА 2012 - 2018 ГОДЫ,
УТВЕРЖДЕННОЙ РАСПОРЯЖЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ ОТ 26.11.2012 № 2190-Р
Список изменяющих документов
(в ред. Постановлений администрации города Тамбова
от 19.08.2015 № 6303, от 15.12.2015 № 9134)

В целях исполнения Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, постановляю:
1. Создать комиссию по исполнению Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р.
2. Утвердить состав комиссии по исполнению Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, согласно приложению № 1.
3. Утвердить Положение о комиссии по исполнению Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, согласно приложению № 2.
4. Информационному управлению администрации города Тамбова (Казарина) направить настоящее постановление для опубликования в газете "Наш город Тамбов".
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Тамбова Е.В.Корякину.

Глава администрации города Тамбова
А.Ф.Бобров





Приложение 1
Утвержден
постановлением
администрации города Тамбова
от 18.03.2014 № 1992

СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ИСПОЛНЕНИЮ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В
ГОРОДЕ ТАМБОВЕ ПРОГРАММЫ ПОЭТАПНОГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ
СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ (МУНИЦИПАЛЬНЫХ)
УЧРЕЖДЕНИЯХ НА 2012 - 2018 ГОДЫ, УТВЕРЖДЕННОЙ РАСПОРЯЖЕНИЕМ
ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 26.11.2012 № 2190-Р
Список изменяющих документов
(в ред. Постановлений администрации города Тамбова
от 19.08.2015 № 6303, от 15.12.2015 № 9134)

Пахомов
Максим Александрович
- заместитель главы администрации города Тамбова, председатель комиссии
Кузнецов
Сергей Владимирович
- заместитель главы администрации города Тамбова, заместитель председателя комиссии
Пудовкина
Екатерина Владимировна
- главный специалист комитета по экономике администрации города Тамбова, секретарь комиссии
Члены комиссии:

Алпашкина
Светлана Ивановна
- заместитель начальника управления делами администрации города Тамбова
Баева
Надежда Анатольевна
- начальник отдела экономики и финансов комитета по охране здоровья населения и социальному развитию администрации города Тамбова
Блохина
Лариса Анатольевна
- начальник отдела экономики и финансов управления дошкольного образования администрации города Тамбова
Выжимов
Евгений Дмитриевич
- председатель комитета образования администрации города Тамбова
Герасимова
Оксана Викторовна
- начальник отдела экономики и финансов комитета образования администрации города Тамбова
Горина
Татьяна Викторовна
- консультант комитета по физической культуре, спорту и туризму администрации города Тамбова
Гребенюк
Елена Юрьевна
- заместитель председателя комитета по охране здоровья населения и социальному развитию администрации города Тамбова
Ермолаева
Наталия Николаевна
- исполняющая обязанности председателя комитета градостроительства администрации города Тамбова
Земзерева
Елена Алексеевна
- начальник отдела бухгалтерского учета и правового обеспечения комитета градостроительства администрации города Тамбова
Зяблова
Марина Юрьевна
- председатель комитета по экономике администрации города Тамбова
Карманова
Юлия Михайловна
- консультант комитета финансов администрации города Тамбова
Качалина
Наталия Александровна
- заместитель председателя по финансово-экономической деятельности комитета культуры администрации города Тамбова
Кирейков
Антон Геннадьевич
- начальник отдела финансирования учреждений бюджетной сферы и прочих мероприятий комитета финансов администрации города Тамбова
Лысенко
Константин Сергеевич
- консультант финансово-экономического отдела комитета городского хозяйства администрации города Тамбова
Михалев
Михаил Александрович
- председатель комитета городского хозяйства администрации города Тамбова
Овчинникова
Елена Алексеевна
- консультант отдела финансирования учреждений бюджетной сферы и прочих мероприятий комитета финансов администрации города Тамбова
Полунина
Наталия Алексеевна
- начальник управления дошкольного образования администрации города Тамбова
Смирнова
Наталья Борисовна
- начальник планово-экономического отдела жилищного комитета администрации города Тамбова
Трунова
Наталья Николаевна
- председатель жилищного комитета администрации города Тамбова
Федоров
Виктор Владимирович
- председатель комитета культуры администрации города Тамбова





Приложение 2
Утверждено
постановлением
администрации города Тамбова
от 18.03.2014 № 1992

ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО ИСПОЛНЕНИЮ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В
ГОРОДЕ ТАМБОВЕ ПРОГРАММЫ ПОЭТАПНОГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ
СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ (МУНИЦИПАЛЬНЫХ)
УЧРЕЖДЕНИЯХ НА 2012 - 2018 ГОДЫ, УТВЕРЖДЕННОЙ РАСПОРЯЖЕНИЕМ
ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 26.11.2012 № 2190-Р

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Тамбова.
1.2. Комиссия по исполнению Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, является координационным органом, созданным в целях обеспечения взаимодействия органов администрации города Тамбова при решении вопросов, связанных с исполнением Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р (далее - Комиссия).
1.3. Настоящее Положение устанавливает порядок работы и полномочия Комиссии.
1.4. Комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами Тамбовской области, иными нормативными правовыми актами Тамбовской области, решениями Тамбовской городской Думы, постановлениями администрации города Тамбова, настоящим Положением.

2. Цели, задачи и функции Комиссии

2.1. Комиссия создается с целью обеспечения взаимодействия органов администрации города Тамбова при решении вопросов, связанных с исполнением Плана мероприятий по реализации в городе Тамбове Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р (далее - План мероприятий).
2.2. Основными задачами Комиссии являются:
1) анализ реализации органами администрации города Тамбова Плана мероприятий;
2) оценка эффективности реализации Плана мероприятий, степени достижения целей Плана мероприятий;
3) подготовка рекомендаций о внесении изменений в План мероприятий с учетом складывающейся ситуации и хода его реализации;
4) анализ и оценка результатов мониторинга достижения целевых показателей уровня средней заработной платы категорий работников муниципальных учреждений, определенных указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 01.06.2012 № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы" и мероприятий, направленных на их достижение;
5) рассмотрение вопросов, касающихся:
совершенствования системы оплаты труда работников муниципального сектора экономики, направленного на усиление взаимосвязи повышения оплаты труда и достижения конкретных показателей качества и количества оказываемых услуг;
внедрения эффективного контракта с работниками муниципальных учреждений;
создания прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений;
развития кадрового потенциала работников муниципальных учреждений;
достижения целевых показателей повышения средней заработной платы отдельных категорий работников, определенных указами Президента Российской Федерации;
6) подготовка предложений в Территориальное трехстороннее соглашение между органами местного самоуправления города Тамбова, областными объединениями работодателей и областными объединениями организаций профсоюзов;
7) организация взаимодействия органов администрации города Тамбова при решении вопросов, связанных с реализацией Плана мероприятий.
2.3. На Комиссию возлагаются следующие функции:
координация деятельности органов администрации города Тамбова по вопросам реализации Плана мероприятий, принятие решений, необходимых для совершенствования этой деятельности;
рассмотрение проектов нормативных правовых актов, необходимых для реализации Плана мероприятий, и выработка соответствующих решений и рекомендаций;
контроль за подготовкой и осуществлением органами администрации города Тамбова мероприятий по реализации Плана мероприятий, анализ результатов этой деятельности и выработка соответствующих рекомендаций;
заслушивание на заседаниях Комиссии руководителей органов администрации города Тамбова, участвующих в реализации Плана мероприятий;
рассмотрение и утверждение докладов руководителей органов администрации города Тамбова о ходе реализации Плана мероприятий;
разработка рекомендаций о внесении изменений в План мероприятий с учетом складывающейся ситуации и хода его реализации.

3. Состав Комиссии

3.1. Состав Комиссии утверждается постановлением администрации города Тамбова. Комиссия состоит из председателя Комиссии - заместителя главы администрации города Тамбова, к компетенции которого относится координация трудовых отношений, заместителя председателя Комиссии, секретаря и членов Комиссии.
3.2. Председатель Комиссии:
открывает и ведет заседание Комиссии;
в случае отсутствия секретаря Комиссии назначает его из членов Комиссии, присутствующих на заседании;
определяет порядок рассмотрения обсуждаемых вопросов;
руководит деятельностью Комиссии;
председательствует на заседаниях Комиссии;
дает поручения членам Комиссии;
объявляет решение, принятое Комиссией;
подписывает от имени Комиссии все документы, связанные с ее деятельностью.
3.3. В период временного отсутствия председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии.
3.4. Секретарь Комиссии:
осуществляет свою деятельность под руководством председателя и заместителя председателя Комиссии;
обеспечивает подготовку материалов к рассмотрению на заседаниях Комиссии;
уведомляет членов Комиссии о дате, времени и месте проведения заседания Комиссии;
формирует проект повестки очередного заседания Комиссии и согласовывает его с председателем Комиссии;
ведет и оформляет протокол заседания Комиссии;
осуществляет иные функции по обеспечению деятельности Комиссии.
На период отсутствия секретаря Комиссии его обязанности исполняет один из членов Комиссии по поручению председателя Комиссии.
3.5. Члены Комиссии вносят предложения, касающиеся плана работы Комиссии, повестки очередного заседания Комиссии и порядка обсуждения вопросов, участвуют в подготовке материалов к заседаниям Комиссии, а также проектов ее решений.

4. Организация деятельности Комиссии

4.1. Заседание Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
4.2. Члены Комиссии, а также приглашаемые на ее заседания лица извещаются секретарем Комиссии за три дня до даты проведения заседания с представлением имеющихся материалов по вопросам, вносимым на рассмотрение. Сообщение передается телефонограммой, материалы - с помощью электронной почты.
4.3. Заседание Комиссии считается правомочным, если в нем участвует более половины членов Комиссии. Члены Комиссии участвуют в ее работе лично, без права замены. В случае отсутствия члена Комиссии на ее заседании, он имеет право представлять свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.
4.4. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на ее заседании членов Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании Комиссии.
4.5. Решения Комиссии оформляются протоколом, который подписывается председательствующим на заседании и секретарем Комиссии.
4.6. Решения Комиссии доводятся до сведения заинтересованных органов администрации города Тамбова.
4.7. На основании решений Комиссии, принятых в пределах ее компетенции, могут разрабатываться проекты решений Тамбовской городской Думы, постановлений администрации города Тамбова, которые вносятся на рассмотрение в установленном порядке.

5. Права и обязанности Комиссии

5.1. Комиссия обязана при принятии решений руководствоваться требованиями законодательства Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законодательством Тамбовской области, иными нормативными правовыми актами Тамбовской области, нормативными правовыми актами муниципального образования городской округ - город Тамбов и настоящим Положением.
5.2. Члены Комиссии обязаны лично присутствовать на заседании Комиссии, знакомиться со всеми представленными на рассмотрение документами.
5.3. Члены Комиссии вправе:
запрашивать и получать в установленном порядке от органов администрации города Тамбова необходимые материалы и информацию по вопросам, отнесенным к ее компетенции;
высказать свое мнение по рассматриваемым вопросам на заседании Комиссии;
письменно изложить свое особое мнение, которое прилагается к протоколу.

6. Ответственность Комиссии

Председатель Комиссии, его заместитель, а также члены Комиссии за несоблюдение или нарушение положений настоящего Положения несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.


------------------------------------------------------------------